В современной теории управления человеческими ресурсами под карьерой принято понимать …

Тип ответа: Одиночный выбор • с выбором одного правильного ответа из нескольких предложенных вариантов

 мероприятия, в ходе которых специалист получает практические навыки и специфические умения

 индивидуально осознанные изменения позиции и поведения человека, связанные с относящимся к работе производственным опытом и трудовой деятельностью на протяжении всей рабочей жизни

 повышение на более высокую ступень структуры организационной иерархии

 предлагаемая организацией последовательность различных ступеней в организационной иерархии, которые сотрудник потенциально может пройти